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HR & PR: Verantwortungsvolles Handeln

Alle Themen Informationstechnologie Personal im Einzelhandel Public Relations #Fachkräftemangel #Image #Kommunikation #New Work

Interview mit Ulrike Witt, Projektleiterin Forschungsbereich Personal beim EHI, und Ute Holtmann, Leiterin Public Relations beim EHI // Welche Herausforderungen werden für HR-Verantwortliche des Handels im kommenden Jahr am größten sein? Witt: Die Pandemie betrifft den Handel auch in...mehr lesen

Thomas Klein, Leiter Personal und Organisation bei Schuh und Sport Mücke (Bildquelle: Schuh und Sport Mücke)

New Work im Handel: Pflicht oder Kür?

Alle Themen Personal im Einzelhandel #New Work

Interview mit Thomas Klein, Leiter Personal und Organisation bei Schuh und Sport Mücke. Die Mücke Gruppe ist ein mittelständisches Unternehmen mit rund 750 Beschäftigten und 17 Filialen. EHI: Herr Klein, was bedeutet für Sie das Schlagwort New Work bzw. was verstehen Sie darunter? Thomas Klein: New...mehr lesen

Dokument-1-Seite001

Personal im Handel: Flexibel & agil

Alle Themen Informationstechnologie Personal im Einzelhandel #Corona #Fachkräfte #HR #Lockdown

Wir haben unsere Expertinnen für Personal im Handel, Vanessa Tuncer und Ulrike Witt, gefragt, welche Entwicklungen sich im Bereich Handelspersonal im vergangenen Jahr hervorgetan haben und wie es in diesem Jahr weitergeht. Welchen Einfluss hatte Corona auf die Personalsituation und -planung? Tuncer/Witt: Die Personalsituation im Handel...mehr lesen

Ute Holtmann und Vanessa Tuncer, EHI

Forecast 2020: PR und Personal

Alle Themen Personal im Einzelhandel Public Relations #Kommunikation #Recruiting #Reputation

Vertrauen und Verantwortung // Die Kommunikation in unserer Gesellschaft hat in den letzten Jahren enorm zugenommen und damit auch die des Handels. Viele Handelsunternehmen kommunizieren und publizieren so viel, dass sie mit ihren Newsrooms und Social-Media-Kanälen selbst zu einem Medium mutiert sind. Die Digitalisierung und der...mehr lesen

Jens Berger, Senior Vice President Human Relations, Fressnapf

Eine Frage der Grundhaltung

Alle Themen Energiemanagement Personal im Einzelhandel #Nachhaltigkeit #Personalarbeit

Interview mit Jens Berger, Senior Vice President Human Relations, Fressnapf // Was ist der Grund dafür, dass Sie auf dem Energiemanagementkongress über Personalarbeit und Organisationsgestaltung referieren? Berger: Die Frage, wofür wir unsere Energie verwenden,...mehr lesen

Volker Schlinge, Arbeitsdirektor und Geschäftsführer Personal bei Metro Services (Foto: Metro)

Schwierige Suche

Alle Themen Personal im Einzelhandel #Fachkräftemangel #Human Resource

Neuer Metro Personal Chef im Interview / Metro Deutschland hat einen neuen Arbeitsdirektor und Geschäftsführer Personal: Seit dem 1. Oktober 2019 ist Volker Schlinge verantwortlich für rund 14.000 Mitarbeiter der Metro. ...mehr lesen

Bildquelle: stock.adobe.com/bernardbodo

Handel sucht Personal

Personal im Einzelhandel #Arbeitgeber Handel #Fachkräfte #Personal

Neuer EHI-Forschungsbereich Personal im Einzelhandel / Engagiertes Personal war schon immer ein wichtiger Erfolgsfaktor im Einzelhandel. Als einer der größten Arbeitgeber in Deutschland ist die Branche deshalb von den Herausforderungen der Digitalisierung und dem Mangel an Fachkräften und Auszubildenden stark betroffen. Das EHI...mehr lesen

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HR & PR: Verantwortungsvolles Handeln

Alle Themen Informationstechnologie Personal im Einzelhandel Public Relations #Fachkräftemangel #Image #Kommunikation #New Work

Interview mit Ulrike Witt, Projektleiterin Forschungsbereich Personal beim EHI, und Ute Holtmann, Leiterin Public Relations beim EHI // Welche Herausforderungen werden für HR-Verantwortliche des Handels im kommenden Jahr am größten sein? Witt: Die Pandemie betrifft den Handel auch in...mehr lesen

Thomas Klein, Leiter Personal und Organisation bei Schuh und Sport Mücke (Bildquelle: Schuh und Sport Mücke)

New Work im Handel: Pflicht oder Kür?

Alle Themen Personal im Einzelhandel #New Work

Interview mit Thomas Klein, Leiter Personal und Organisation bei Schuh und Sport Mücke. Die Mücke Gruppe ist ein mittelständisches Unternehmen mit rund 750 Beschäftigten und 17 Filialen. EHI: Herr Klein, was bedeutet für Sie das Schlagwort New Work bzw. was verstehen Sie darunter? Thomas Klein: New...mehr lesen

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Personal im Handel: Flexibel & agil

Alle Themen Informationstechnologie Personal im Einzelhandel #Corona #Fachkräfte #HR #Lockdown

Wir haben unsere Expertinnen für Personal im Handel, Vanessa Tuncer und Ulrike Witt, gefragt, welche Entwicklungen sich im Bereich Handelspersonal im vergangenen Jahr hervorgetan haben und wie es in diesem Jahr weitergeht. Welchen Einfluss hatte Corona auf die Personalsituation und -planung? Tuncer/Witt: Die Personalsituation im Handel...mehr lesen

Ute Holtmann und Vanessa Tuncer, EHI

Forecast 2020: PR und Personal

Alle Themen Personal im Einzelhandel Public Relations #Kommunikation #Recruiting #Reputation

Vertrauen und Verantwortung // Die Kommunikation in unserer Gesellschaft hat in den letzten Jahren enorm zugenommen und damit auch die des Handels. Viele Handelsunternehmen kommunizieren und publizieren so viel, dass sie mit ihren Newsrooms und Social-Media-Kanälen selbst zu einem Medium mutiert sind. Die Digitalisierung und der...mehr lesen

Jens Berger, Senior Vice President Human Relations, Fressnapf

Eine Frage der Grundhaltung

Alle Themen Energiemanagement Personal im Einzelhandel #Nachhaltigkeit #Personalarbeit

Interview mit Jens Berger, Senior Vice President Human Relations, Fressnapf // Was ist der Grund dafür, dass Sie auf dem Energiemanagementkongress über Personalarbeit und Organisationsgestaltung referieren? Berger: Die Frage, wofür wir unsere Energie verwenden,...mehr lesen

Volker Schlinge, Arbeitsdirektor und Geschäftsführer Personal bei Metro Services (Foto: Metro)

Schwierige Suche

Alle Themen Personal im Einzelhandel #Fachkräftemangel #Human Resource

Neuer Metro Personal Chef im Interview / Metro Deutschland hat einen neuen Arbeitsdirektor und Geschäftsführer Personal: Seit dem 1. Oktober 2019 ist Volker Schlinge verantwortlich für rund 14.000 Mitarbeiter der Metro. ...mehr lesen

Bildquelle: stock.adobe.com/bernardbodo

Handel sucht Personal

Personal im Einzelhandel #Arbeitgeber Handel #Fachkräfte #Personal

Neuer EHI-Forschungsbereich Personal im Einzelhandel / Engagiertes Personal war schon immer ein wichtiger Erfolgsfaktor im Einzelhandel. Als einer der größten Arbeitgeber in Deutschland ist die Branche deshalb von den Herausforderungen der Digitalisierung und dem Mangel an Fachkräften und Auszubildenden stark betroffen. Das EHI...mehr lesen

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Talents4Retail 2021

Mitglieder Studien Personal im Einzelhandel Studien

Die Personalsituation im Handel ist nach wie vor sehr angespannt. Vor allem mangelt es an Fachkräften für die Filialen, aber auch alle anderen Positionen sind betroffen, ebenso in den Zentralen und der Logistik. Der Handel setzt u. a. auf...mehr lesen

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Whitepaper: New Work in Retail 2021

Mitglieder Studien Personal im Einzelhandel Studien

Die Arbeitswelt verändert sich u. a. aufgrund von Digitalisierung, Globalisierung und Wertewandel massiv. Das Whitepaper New Work in Retail 2021 zeigt, dass sich die meisten Handelsunternehmen längst in einem New Work-Transformationsprozess befinden und vor allem in...mehr lesen

Personal_i_Handel_2020-2021_300x200

Personal im Handel 2020/21

Mitglieder Studien Personal im Einzelhandel Studien

Der Einzelhandel ist ─ neben den allgemeinen Einschränkungen und gesundheitsrelevanten Herausforderungen ─ von Corona besonders stark betroffen: durch Ladenschließungen einerseits und Überlastung andererseits. Die Studie gibt einen Überblick über die aktuellen und längerfristigen Auswirkungen der Pandemie auf...mehr lesen

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Whitepaper: Ausbildungs-Recruiting im Handel 2020

Mitglieder Studien Personal im Einzelhandel Studien

Die Suche nach Auszubildenden ist angesichts der sich hinziehenden Pandemie eine zusätzliche Herausforderung und hat den Handel zum Umdenken gezwungen. Recruiting-Aktivitäten, wie Messen, Schulkooperationen und Instore-Veranstaltungen sind im Jahr 2020 kaum oder nicht mehr möglich. Wir haben die...mehr lesen

WP_Karriereseiten_EH_2020_300x200

Whitepaper: Karriereseiten deutscher Einzelhändler

Mitglieder Studien Personal im Einzelhandel Studien

Die Karriereseite ist Dreh- und Angelpunkt im Recruiting und Employer Branding. Früher oder später landen dort die meisten KandidatInnen, um sich über ein Unternehmen zu informieren, nach offenen Stellen zu suchen oder um sich zu bewerben. Für Unternehmen...mehr lesen

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Analyse: Karriereseiten deutscher Einzelhändler

Personal im Einzelhandel Studien

Die Karriereseite ist Dreh- und Angelpunkt im Recruiting und Employer Branding. Früher oder später landen dort die meisten KandidatInnen, um sich über ein Unternehmen zu informieren, nach offenen Stellen zu suchen oder um sich zu bewerben. Für Unternehmen...mehr lesen

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Recruiting im Einzelhandel 2019

Mitglieder Studien Personal im Einzelhandel Studien

Die Personalsituation im Handel ist schwierig, dem Recruiting von geeigneten Mitarbeitenden kommt deshalb eine immer größere Bedeutung zu. Die Unternehmen müssen sich auf veränderte Lebensgewohnheiten vor allem der jüngeren Generation einstellen. Dazu gehört zum Beispiel, den Bewerbungsprozess...mehr lesen

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Retail Expert Program

Alle Events E-Commerce Energiemanagement Handelsgastronomie Handelsstruktur Immobilien + Expansion Informationstechnologie Inventurdifferenzen + Sicherheit Ladenplanung + Einrichtung Logistik Marketing Personal im Einzelhandel Public Relations Robotics Verpackung Workshops Zahlungssysteme

In unserem 5-tägigen EHI Retail Expert Program geben Forscher:innen des EHI ihr Wissen und ihre Erfahrung weiter. Freue dich auf einen kurzweiligen Mix aus Forschungsergebnissen, Use Cases, interaktiven Einheiten und Special Guests aus dem Handel. Mehr Informationen: www.ehi-lab.org

EHI-Session_Livestream

EHI-Session: Personalentwicklung im Handel

Alle Events Personal im Einzelhandel Workshops

Das Thema Personalentwicklung wird in Zukunft u. a. aufgrund der Digitalisierung von Arbeitsprozessen auch im Handel eine immer größere Rolle spielen. Auf der einen Seite brauchen Arbeitgeber mehr kompetentes und gut qualifiziertes Fachpersonal. Zum anderen wollen und müssen sich Arbeitnehmer:innen weiterentwickeln, um in der digitalisierten und sich schnell wandelnden Arbeitswelt bestehen zu können. Bei Fragen wenden Sie sich an Vanessa Tuncer (tuncer@ehi.org) oder Ulrike Witt (witt@ehi.org).

EHI-Session_Livestream

EHI-Session: Taskmanagement in der Filiale

Alle Events Personal im Einzelhandel Workshops

Ein effizientes Aufgabenmanagement ist das A und O, um Filialen erfolgreich zu betreiben. Denn die Arbeit im stationären Einzelhandel wird zunehmend komplexer. Zu den klassischen Tätigkeiten wie Regale auffüllen, Promotionen umsetzen oder Preisänderungen durchführen kommen nicht zuletzt durch die Verzahnung mit dem E-Commerce (z. B. Click und Collect) immer mehr Aufgaben auf die To-Do-Liste der Mitarbeiter:innen in den Filialen. Bei Fragen wenden Sie sich an Vanessa Tuncer (tuncer@ehi.org) oder Ulrike Witt (witt@ehi.org).

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Retail Expert Program

Alle Events E-Commerce Energiemanagement Handelsgastronomie Handelsstruktur Immobilien + Expansion Informationstechnologie Inventurdifferenzen + Sicherheit Ladenplanung + Einrichtung Logistik Marketing Personal im Einzelhandel Public Relations Robotics Verpackung Workshops Zahlungssysteme

In unserem 5-tägigen EHI Retail Expert Program geben Forscher:innen des EHI ihr Wissen und ihre Erfahrung weiter. Freue dich auf einen kurzweiligen Mix aus Forschungsergebnissen, Use Cases, interaktiven Einheiten und Special Guests aus dem Handel. Mehr Informationen: www.ehi-lab.org

EHI-Session_Livestream

EHI-Session: Digitalisierung der HR

Alle Events Personal im Einzelhandel Workshops

Flexibilität, schnelle Prozesse und strategisches Planen werden auch in den Personalabteilungen des Handels immer wichtiger, um auf dem schwierigen Arbeitsmarkt zu bestehen ─ sei es im Recruiting, im On-/Offboarding, in der Personalverwaltung und –entwicklung oder im Talentmanagement. Digitale Lösungen helfen dabei, HR-Prozesse zu vereinfachen und effizienter zu gestalten. In dieser Session werden innovative Lösungen vorgestellt, welche die Personalarbeit im Handel zukunftsfähig macht. Bei Fragen wenden Sie sich an Vanessa Tuncer (tuncer@ehi.org) oder Ulrike Witt (witt@ehi.org).

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Personal dringend gesucht

Alle Themen Personal im Einzelhandel #Personal #Recruiting

EHI-Studie untersucht Personalsituation im deutschen Einzelhandel // Qualifiziertes und engagiertes Personal ist unabdingbar für den wirtschaftlichen Erfolg jedes Unternehmens. Dieses Personal zu finden, wird allerdings zunehmend schwieriger. Vor allem an Fachkräften mangelt es in vielen Branchen und Regionen. Die schwierige Suche nach geeignetem Personal betrifft im...mehr lesen

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Transformiert, nicht tradiert – Neue Arbeitswelt im Handel

Alle Themen Personal im Einzelhandel #Digitalisierung im Handel #New Work

EHI-Whitepaper New Work in Retail 2021  // Remote Work und Digitalisierung haben im Handel besonders in den Unternehmenszentralen stark zugenommen und sind Katalysatoren für Diskussionen um die Transformation der Arbeitswelt. „Beschleunigt durch Corona sprechen heute viele Gründe dafür, dass New Work nicht nur ein nettes Extra für die Handelsbranche ist, sondern vielmehr eine notwendige Voraussetzung, um zukunftsfähig zu bleiben,“...mehr lesen

pg-hr-21

HR-Trend: Digitaler und flexibler

Alle Themen Personal im Einzelhandel Studien #Corona #Human Resource #Mitarbeiter-App #Personal im Handel #remote work

EHI-Studie zu Corona-Impact, Trends & Investitionen in der Handels-HR // Die Personalverantwortlichen des Handels haben im Corona-Jahr 2020 einen Spagat geschafft: Überlastung auf der einen Seite der Branche, Kurzarbeit auf der anderen, Mitarbeiterschutz mit ganz neuen Herausforderungen in den Handelsfilialen, die Mitarbeitenden der Verwaltungen oft von...mehr lesen

Bildquelle: NDABCREATIVITY/adobe.stock.com

Helden des Handels

Alle Themen Handelsstruktur Personal im Einzelhandel #Corona #Handelsimage #Verbraucherbefragung

Corona: Verbraucherbefragung zur Wahrnehmung des LEH und Handels insgesamt // Immerhin dies hat die Ausnahmesituation der letzten Wochen bewirkt: Die Wertschätzung für die Mitarbeitenden im Lebensmittelhandel hat sich deutlich verbessert und das Image des Handels insgesamt konnte ebenfalls profitieren - so zwei der Ergebnisse der aktuellen...mehr lesen

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Jobs im Handel – vor und während Corona

Alle Themen Personal im Einzelhandel #Corona #Personal #Personal im Handel #Recruiting

EHI analysiert Karriereseiten der 50 umsatzstärksten stationären Handelsunternehmen // Auch wenn seine Mitarbeitenden zurzeit als Helden gefeiert werden: Angesichts von aktuell mehr als 63.000 offenen Stellen bei den 50 größten stationären Einzelhändlern müssen sich Unternehmen gut präsentieren, um Personal zu gewinnen. Ende April waren bei den...mehr lesen

Bildquelle: gettyimages.co.uk/Noel Hendrickson

Gemeinsam handeln – Einzelhandel startet Jobbörse

Alle Themen Personal im Einzelhandel #Corona #Jobbörse #Personal im Handel

EHI und HDE starten Online-Plattform für die Suche nach temporären Arbeitskräften // Das EHI hat in Zusammenarbeit mit dem Handelsverband Deutschland (HDE) die kostenlose Jobbörse Gemeinsam handeln entwickelt. Diese ist seit heute für alle Einzelhandelsunternehmen verfügbar. Die Vermittlungs-Plattform richtet sich speziell an Handelsunternehmen, die vorübergehend Personal...mehr lesen

PM2_Recruiting_2019-erfolgreiches_Recruiting

Bewerbungen von unterwegs und mit einem Klick

Personal im Einzelhandel #Personal #Recruiting

EHI-Studie Recruiting im Handel // Die Personalsituation im Handel ist brisant. Die Unternehmen klagen über immer schwieriger zu besetzende Stellen. Darum sind sich die Personalverantwortlichen einig: Recruiting im Handel wird in den nächsten Jahren weiter an Bedeutung gewinnen. Zukünftigen Talenten soll das Bewerben so leicht wie...mehr lesen

PM-_Recruting_2019-Mitarbeiter-Filiale_RGB

Schwierige Personalsituation im Handel

Alle Themen Personal im Einzelhandel Themenworkshops Personal im Einzelhandel #Personal #Recruiting

Vorabergebnisse EHI-Studie Recruiting im Handel // „Der Handel sucht Personal, und zwar viel“, so Ulrike Witt, Personalexpertin beim EHI. „Knapp 50.000 offene Stellen werden derzeit von den 50 größten Handelsunternehmen in Deutschland ausgeschrieben“, das ergab eine Analyse der Karriereseiten der Top 50 der deutschen Handelsunternehmen. Eine...mehr lesen

08/2020 EHI ExpertInnnenrunde Azubi-Recruiting Umfrage EHI

Expertenrunde Personal im Einzelhandel

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08/2020 EHI ExpertInnnenrunde Azubi-Recruiting Vortrag Territory

Expertenrunde Personal im Einzelhandel

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11/2019 Thementag Recruiting4Retail Bericht stores+shops

Themenworkshops Personal im Einzelhandel

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11/2019 Thementag Recruiting4Retail Vortrag BITE

Themenworkshops Personal im Einzelhandel

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11/2019 Thementag Recruiting4Retail Vortrag Cammio

Themenworkshops Personal im Einzelhandel

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11/2019 Thementag Recruiting4Retail Vortrag EHI

Themenworkshops Personal im Einzelhandel

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11/2019 Thementag Recruiting4Retail Vortrag Firstbird

Themenworkshops Personal im Einzelhandel

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11/2019 Thementag Recruiting4Retail Vortrag hijob

Themenworkshops Personal im Einzelhandel

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11/2019 Thementag Recruiting4Retail Vortrag StepStone

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