19.03.2024

EHI-Session: Good Work in Retail

Beim Thema New Work geht es im Kern um die Haltung gegenüber Menschen. Für die Arbeitswelt bedeutet dies vereinfacht, dass Mitarbeitende wertschätzend und ganzheitlich betrachtet werden –insbesondere in Hinblick auf deren Potentiale und Entwicklungsmöglichkeiten. Wir... mehr lesen...
19.03.2024

EHI-Session: Future of Work in Retail 2024

Neue Geschäftsmodelle, technologische und gesamtwirtschaftliche Entwicklungen, steigende Kundenanforderungen und zunehmende Mitarbeitererwartungen sind nur einige Einflussfaktoren, die die Arbeitswelt des stationären Einzelhandels massiv beeinflussen. Um ein... mehr lesen...
06.12.2022

Daten als Entscheidungsgrundlage

Die digitale Transformation ist aus der Arbeitswelt nicht mehr wegzudenken und längst in den HR-Abteilungen der Handelsunternehmen angekommen. Mit den Möglichkeiten digitaler Technologien lassen sich HR-Prozesse flexibler, effizienter und individueller gestalten.... mehr lesen...
06.10.2022

Karriereseiten: Ohne geht nicht

Die Karriereseite eines Unternehmens ist häufig die erste Anlaufstelle für potenzielle Bewerberinnen und Bewerber. Besonders in Zeiten des Fachkräftemangels nehmen sie eine entscheidende Rolle ein, um zukünftige Mitarbeiter:innen für das Unternehmen zu begeistern. So... mehr lesen...
06.04.2022

Investition in Personal

Das Thema Personalentwicklung steht bei den HR-Verantwortlichen der Branche weit oben auf der Agenda. Im Hinblick auf die allgemeine Arbeitsmarktsituation mit dem anhaltenden Fachkräftemangel ist es wichtig, vorhandenes Personal gezielt zu schulen und im Unternehmen... mehr lesen...
01.07.2021

Neue Arbeitswelt im Handel

Remote Work und Digitalisierung haben im Handel besonders in den Unternehmenszentralen stark zugenommen und sind Katalysatoren für Diskussionen um die Transformation der Arbeitswelt. „Beschleunigt durch Corona sprechen heute viele Gründe dafür, dass New Work... mehr lesen...